تفعيلاً للتشاركية ..جماعة تازة تعقد اجتماعا مع أعضاء هيئة المساواة وتكافؤ الفرص ومقاربة النوع 

في إطار اللقاءات التشاورية والتشاركية التي تنظمها جماعة تازة، خلال الفترة الممتدة من 27 شتنبر إلى غاية 7 أكتوبر 2022 مع المواطنات والمواطنين والجمعيات ومختلف الفاعلين لإعداد برنامج عمل الجماعة 2022- 2027، إحتضنت قاعة الاجتماعات بمقر الجماعة لقاء تشاوريا مع هيئة المساواة وتكافؤ الفرص ومقاربة النوع.

وخلال اللقاء؛ تم التذكير بالإطار القانوني والتنظيمي لإعداد برنامج عمل الجماعة والمقاربة التشاركية المعتمدة في إنجازه، لكي تعبر المشاريع المدرجة فيه عن حقيقة انتظارت وأولويات الساكنة وباللقاءات السابقة مع فعاليات جمعوية ثقافية ورياضية.

كما تمت الإشارة إلى المراحل التي قطعتها الهيئة من الانتخاب لإقرار نظامها الأساسي لتشكيل اللجان، حيث تم التأكيد على انخراط هذه الأخيرة في انجاح مسلسل إعداد برنامج عمل الجماعة.

بعد ذلك قامت كل مجموعة من مجموعات العمل الثلاث المنبثقة عن الهيئة ويتعلق الأمر، بمجموعة العمل المكلفة بقضايا التنمية وتقوية القدرات والنوع الاجتماعي، ومجموعة العمل المكلفة بقضايا المساواة وتكافؤ الفرص؛ ومجموعة الإعلام والتواصل والتحسيس؛ بتقديم العديد من المقترحات همت مجموعة من المجالات من بينها:
– الحكامة الترابية؛
– الأنشطة المدرة للدخل،
– الولوج للبنيات التحتية،
– إنجاز فضاءات ثقافية ورياضية وترفيهية،
– مراكز لعلاج الإدمان وحماية الطفولة وحماية الشباب،
– البحث عن طرق جديدة لتمويل الاستثمار؛
– توفير ملاعب القرب بجميع أحياء المدينة؛
– تنظيم مهرجانات ثقافية وفنية للتعريف بالتراث التازي،
– تعبيد الطرقات وتجويد الانارة العمومية،
– خلق نواة للتواصل الدائم بين الساكنة والجماعة،
– اعتماد برنامج تواصلي محدد الأهداف من أجل تحسين صورة الجماعة،
– إجراء دورات تكوينية لموظفي الإدارة الجماعية،
– تطوير أداء الاعلام والانخراط في خدمة المكتب الرقمي.

وبعد نقاش مستفيض؛ حول هذه المقترحات وفي ختام أشغال الاجتماع؛ أشار نائب رئيس مجلس جماعة تازة خالد الصنهاجي؛ إلى أهمية هذه المقترحات وتقاطعها مع تصورات المجلس مؤكدا على أخذها بعين الاعتبار في إطار برنامج عمل الجماعة الذي يتم الإعداد له.

إبراهيم الصبار